Анжу Бхаргава - Anju Bhargava

Анжу Бхаргава, басқару жөніндегі кеңесші, Президенттің мүшесі болды Барак Обама Сенімге негізделген және көршілік серіктестік жөніндегі инсультативті кеңес.

Жұмыс

Ол өзінің мансабын банкир ретінде бастады және бизнесті жаһандық трансформациялау, ұйымдық дамыту және тәуекелдерді басқару (несиелік және операциялық тәуекелдер) мәселелеріне назар аудара отырып, корпоративті Америкада жоғары деңгейлі лауазымдарда болды. Оның зерттеуі супераймақтық банктің несие бойынша шығындар тәжірибесін The RMA Journal басылымы жариялады, және оның мойындауына ие болды Валюта есептеушісінің кеңсесі. Ол жұмыс істеді Ратгерс бизнес мектебі, бухгалтерлік есеп, іскери этика және ақпараттық жүйелер кафедрасының қызметкері ретінде ағымдағы тәуекелді кепілдендіру туралы ойлар құру Тәуекелдерді басқару мәселелер. Бхаргава ханым түрлі салалардағы әлемдік компаниялармен кеңесіп, таланттарды жаттықтырды және тәлімгерлік етті, мемлекеттік және жеке секторларда ойлау көшбасшылығын қамтамасыз етті. Ол жоғары лауазымды қызметтер атқарды Америка Банкі, Stearns аюы, BB&T Bank, IBM Global Services, Fleet / NatWest Bank және Манхэттен банкін қуу. Ол «Чакравюху» немесе «лабиринт» басқарушылық білім беру бағдарламасын, әйелдерге тәлімгерлік ету бағдарламасын (Үндістан мен АҚШ) жаһандық корпоративтік әлемде мансапта «қадамдық өзгеріс» жасау үшін жасады. Ол Ратжерс Жоғары бизнес мектебінде ұйымдастырушылық менеджмент пәнінен сабақ берді.

2009 жылдың сәуірінде Президенттің алғашқы консультативтік кеңесіне тағайындалғаннан кейін көп ұзамай Бхаргава американдық прогрессивті ұйымды құрдықоғамдық жұмыстар ), конфессияаралық ынтымақтастық, плюрализм, әлеуметтік әділеттілік және тұрақты азаматтық қатынас тұтану қарапайым әлеуметтік өзгерістер және салауатты қоғамдастықтар құру.

Кеңестегі шығыс дәстүрлерінің жалғыз мүшесі ретінде, ол оған келді ақ үй Dharmic қауымдастығының алдында тұрған мәселелер туралы көбірек хабардар болу (* Dharmic әдетте анықталады) Буддист, Индус, Джейн ) және жаңа американдықтар, 1965 жылдан кейінгі иммигранттар. Ол Американың мәдени және діни алуан түрлілігін кеңінен интеграциялау және Американы ішкі және жаһандық деңгейде нығайту үшін олардың дағдыларын пайдалану қажеттілігін түсінді. Демек, ол Кеңестің ұсыныстарымен бірге, HASC тобымен бірге қоғамдастықтың бағалауы туралы толық есеп шығарды «Қызмет етуге шақыру» және оны Президентке және жоғары әкімшілік қызметкерлеріне ұсынды. Бұл индус / дхармикалық американдық өмір мен мәдениеттің қызметтерін көрсету және ерікті қызмет көрсету үшін индуизм қоғамдастығының интеграциясы үшін стратегиялық және көрнекі жол картасы болды. Жалпы мақсат - азаматтық белсенділікті арттыру, халықтың қажеттіліктерін ескере отырып, еріктілер мен конфессияаралық ынтымақтастықты арттыру және дамыту. Ол индуизм / дарма қауымдастығы үшін қызмет етуге сенуге негізделген, мәдениетті емес, дамуға көзқарас құралдарын жасады. УцавСева. Бұл тәсіл кілт тарапынан кең қолдау тапты рухани көшбасшылар, оның ішінде Далай-Лама, Шри Шри Рави Шанкар, Амма, ISKCON, Чинмаяның миссиясы және басқалар.

Бхаргава Ақ үймен бірге 3 тарихи конференцияны өткізуде шешуші рөл атқарды: (1) Қуатты Dharmic Seva: Америкадағы және шетелдегі өзгеріске әсер етеді »(29-31 шілде, 2011), (2) Дхармалық ғибадат орындарын нығайту (2012 жылғы 20 сәуір) ) және (3) «Дармикалық американдық болашақ: Сева, инновация және дәстүр »(3 - 4 тамыз, 2012).

Қазіргі уақытта Бхаргава: 1 қамқоршылар кеңесінде. Әлемдік діндер парламентінің кеңесі және2. Одиссея желісі.

Бхаргава қызмет етеді Ұлттық қауіпсіздік департаменті Сенімге негізделген консультативтік кеңес және оларға көмектеседі Президенттің конфессияаралық қалашыққа шақыруы (Білім бөлімі).

Bhargava блогы Huffingtonpost және Washingtonpost үшін жиі жазылады. Ол көптеген форумдарда, соның ішінде конференциялар кеңесінде, университеттерде, корпорацияларда, Тәуекел және реттеу.

Қоғамдастық құру тәжірибесі

Бхаргава жалғыз болды Үнді-американдық Қоғамдық құрылысшылар стипендиясында қызмет ету, Президент Клинтонның Ақ үйдің бастамасы (1998–2000). Осы уақыт ішінде ол азиялық американдық иммигранттардың қажеттіліктері туралы 1-зерттеу жүргізді Нью Джерси көптеген мемлекеттік және қоғамдық ұйымдар бағдарламаларының негізі болды (2000). Ол Элизабет пен Джерси қалаларындағы әртүрлі ата-аналарды (жаңа американдықтарды) мәдени кедергілерді жою үшін біріктірген NJ Қоғамдық қорының кеңесшісі болды. Ол әртүрлі қауымдастықтарды HUD бағдарламалары бойынша оқыды және қауымдастықтардың мүмкіндіктерін кеңейту, қол жетімді баспана мен үй иелерін арттыру, үйсіздікті азайту, жұмыс орындары мен экономикалық мүмкіндіктерді алға тарту және әділетті баспана үшін күресу жолдарын анықтау бойынша жұмыс жасады. Ол Нью-Джерси үшін серіктестік және губернатор Уитменмен Нью-Джерсидегі әртүрлілік желісінің негізін қалаушы ретінде танылды.

Анжу Бхаргава Президент Рейганның Ақ үйдің бастамасымен 1983 жылы Азия әйелдерінің 1-ші брифингіне қатысты. Америкадағы және Үндістандағы азиялық үнді әйелдерімен Нью Йорк, Бхаргава 1986 жылы аз қамтылған қауымдастықтарға арналған бос жұмыс орындарының бірінші жәрмеңкесін ұйымдастыруда шешуші рөл атқарды.

Ол Ливингстон Тауншипке, білім кеңесіне, діни қызметкерлерге ғаламдық, мәдениетті тұрғындарды интеграциялау үшін әртүрлілік пен инклюзивтік стратегияларды әзірлеуге кеңес беріп, Тауншиптің имиджін және нәтижесінде пайда болатын құндылықтарды арттырды. Ол қоғамдастыққа негізделген туыстық топтарды ұйымдастырды (Оңтүстік Американдықтардың корпоративті Америкадағы алғашқы желілік форумы - 1988–1995) және бейімделу мен интеграцияны жеңілдету үшін тілдік және мәдени білім инфрақұрылымын құрды. 2006 жылы ол Уцаваны, Солтүстік Каролинадағы Уинстон-Салемдегі Үндістанның 1-ші фестивалін ұйымдастырды, бұл Уинстон-Салемнің қала ортасын жандандыру және көркейту стратегиялық бағытына байланысты іс-шара. био-ғылым жұмыс күшін дамыту және Солтүстік Каролинаның мектеп оқушылары үшін жаһандық білім беру мақсаттары мен мақсаттары. Үнді қауымдастығы Винстон-Салем тұрғындарына мәдениетті емес мәдениетті ұсынды; Америкадағы әлем. Ол NJ Corporate Diversity Network-тің негізін қалаушы мүшесі болды, «Нью-Джерси үшін серіктестікпен» бірлескен «бизнес нәтижелерін арттыру және біздің қоғамдастықтарымыз бен экономикамызға жағымды әсер ету үшін әртүрлілік бастамаларының тиімділігін арттыру».

Марапаттар

Бхаргава әр түрлі саладағы жұмысы үшін кем дегенде екі марапатқа ие болды.

2012 жылы Бхаргава танылды Әлеуметтік инновациялар және азаматтық белсенділік бөлімі оның алғашқы және қоғамды өзгерту жұмысы үшін.

Бхаргава солардың бірі деп аталды 10 Діни көшбасшы әйелдерді шабыттандырады арқылы Huffington Post. (Ол Huffington Post және. Блогтары) Washington Post ).

Білім

Бхаргава - Стелла Марис колледжінің түлегі, Мадрас университеті, Үндістан, Ратгерс Университеті (MBA) Гарвардтың Кеннеди атындағы басқару мектебі, Америка университеті, және Келлогг.[дәйексөз қажет ]

Әдебиеттер тізімі